Home > Yhteiskunta ja politiikka > Ehdotuksia pienten yritysten työllistämiseen

Ehdotuksia pienten yritysten työllistämiseen

lokakuu 3rd, 2018

 

Nyt halliltuksella on ammattiyhdistysten kanssa kädenvääntöä irtisanomissuojasta ja työllisyyden helpottamisesta. Ratkaisuiden etsiminen näyttää olevan vaikeata, työministeri myönsi eilen että joillekin asia on periaatteelinen, tarkoitti kaiketi hallitusta.

Heitän omat ajatukset soppaan ja ehdotuksia pienten yritysten työllistämisen helpottamisesksi:

1. Nostetaan pienten yritysten koeaika vuoteen, koskee sekä työnantajaa että työntekijää.
2. Siirretään yritystukia isoilta yrityksiltä pienille yrityksille, vaikka puolittamalla työvoiman sivukulut uusilta työntekijöiltä.
3. Pienten yritysten velvoitetta palkata aikaisemmin irtisanottu henkilö poistetaan, tai rajoitetaan vain 3 kuukaudeksi.
4. Pienistä yrityksistä henkilökohtaisilla syillä irtisanotuille ei tulisi karenssiaikaa.
5. Henkilökohtaista irtisanomista helpotetaan jos muu henkilöstö on irstisanomisen tukena.

En ymmärrä miksi virkamiehiltä ja hallitukselta menee älyttömästi aikaa tehdä lakialöoitteita, vai onko tarkoitus tehdäkin niistä toimimattomia. Ehdotukseni on täysin hallituksen vapaasti käytettävissä. Jos vaikka kerrankin halituksen toiminta ei muistuttaisi hölmöläisten tarinoita.

Yhteiskunta ja politiikka

Comments are closed.